agosto 18, 2022
Nueva Ley de Igualdad ¿Es nulo el despido estando enfermo?
Desde el 14 de julio es de plena aplicación la Ley 15/2022, de 12 de julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación. Esta Ley ha venido a romper los esquemas ampliando enormemente el concepto de “enfermedad” y abriendo la puerta a que se puedan producir más reclamaciones por...
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